لاعبات كرة القدم والرياضيات التابعات لشركة بوما نيكيتا باريس وإنجريد إنجن وفريدولينا رولفو وسارا بيورك جونارسدوتير تتحدثن عن حملة ’هي تُحرّكنا‘ (She Moves Us) قبيل بطولة أمم أوروبا للسيدات في إنجلترا

 

"ليس مستحيلاً أن تصبحي لاعبة كرة قدم محترفة"

(بزنيس واير): في حديث من القلب، تحدثت لاعبات كرة القدم والرياضيات في "بوما" عن التضحيات والتحديات التي تواجهها لاعبات كرة القدم المحترفات في محادثة عبر الفيديو ضمن حملة "هي تُحرّكنا" (She Moves Us) لشركة "بوما" الرياضية. وقالت لاعبة المنتخب النرويجي إنجريد إنجن: "كان عليّ تحدي المعايير الذكورية من خلال كوني لاعبة كرة قدم. أعتقد أن معظم الناس في العالم ينظرون إليها باعتبارها لعبة مخصصة للذكور، ولكن برأيي فإن هذه اللعبة تجيدها النساء كما الرجال وبنفس المستوى. فنحن نمارس اللعبة ذاتها. وكل ما حولنا ينبغي أن يكون كذلك. فهذا ما نحارب من أجله ونحاول أن نريه للعالم".

 

أما نجمة كرة القدم الإنجليزية نيكيتا باريس، فكانت مذهولة بالتغيرات التي تحدث فيما يتعلق باحترام اللاعبات المحترفات، فقالت: "كان علي أن أتحدى المعايير الذكورية ليس في الملعب فحسب، إنما خارجه أيضاً وداخل قاعات التدريب. وثمة الكثير من التفاوت في أوجه عدم المساواة بين أندية كرة القدم النسائية. ولكن اليوم وبفضل الرائدات اللواتي سبقننا، فإننا نواصل خوض معركة مشرّفة".

 

وبضفتها ناجحة على الصعيد الدولي في مهنتها، سعت لاعبة المنتخب السويدي فريدولينا رولفو إلى إلهام اللاعبات الأخريات للإيمان بأنفسهم، فقالت: "أتحرك من أجل الجيل القادم. لأكون مثالاً يقتدى به وشخصاً يمكنه أن يظهر للفتيات الصغار والفتيان أنه ليس مستحيلاً أن يكونوا لاعبي كرة قدم محترفين".

 

وبعد أربعة أشهر فحسب من ولادة ابنها، عادت لاعبة المنتخب الأيسلندي سارا بيورك جونارسدوتير إلى الملعب، ليس للعودة إلى رياضة النخبة فحسب، إنما لإلهام جيل من اللاعبات لعدم الاستسلام والتخلي عن أحلامهن. فنصيحتها الرئيسية هي أن تعتبري ’كل ما يحدث في مسيرتك المهنية وكل ما تمرين به كدرس تستفيدين منه. لأن هذه هي الطريقة الوحيدة التي يمكنكم من خلالها النمو. والمضي قُدماً. كوني واثقة بجسدك، إذا أردت القيام بالأمرين معاً، فيمكنك ذلك".

 

تهدف حملة "هي تُحرّكنا"SHE MOVES US) ) إلى تمكين الفتيات والشابات عبر مشاركة القصص والجهود المشتركة للتأثير على حقوق الفتيات والنساء حول العالم. وقد استُلهمت الحملة من دوا ليبا، نجمة البوب العالمية وسفيرة "بوما"، التي قالت: "نستطيع من خلال مشاركة قصص النجاح أن نغيّر الواقع، لا سيما في المجالات التي تميل إلى تضخيم إنجازات الرجال مثل الرياضة والترفيه. وتتصدر النساء بالفعل هذه المجالات، وإنّه لأمر مشوّق ومُحفّز أن نحتفي بإنجازاتهن. ويساهم تسليط الضوء على هذه القصص والنجاحات في تشجيع النساء الصاعدات على التطلع والسعي إلى تحقيق العظمة.

 

وتقدّم "بوما" منتجات شاملة لتلبية احتياجات النساء والفتيات في مجال الرياضة، تشتمل على الألبسة الداخلية النسائية والملابس الرياضية المحتشمة، وعروض ملابس رياضية للأمومة، ومنتجات مُحدّدة للأداء مُصمّمة حصرياً للنساء. وتدعم "بوما" جميع الرياضيّين ليتمكّنوا من تحقيق أفضل أداء وتعمل مع المنظمات والشركاء الملتزمين بإزالة الحواجز التي تحول دون مشاركة الفتيات في الألعاب الرياضية.

 

لمشاهدة مقابلة نيكيتا باريس ضمن إطار حملة "هي تُحرّكنا" (She Moves Us) ، يرجى النقر هنا.

لمشاهدة مقابلة إنجريد إنجن ضمن إطار حملة "هي تُحرّكنا" (She Moves Us) ، يرجى النقر هنا.

لمشاهدة مقابلة فريدولينا رولفو ضمن إطار حملة "هي تُحرّكنا" (She Moves Us) ، يرجى النقر هنا.

لمشاهدة مقابلة سارا بيورك جونارسدوتير ضمن إطار حملة "هي تُحرّكنا" (She Moves Us) ، يرجى النقر هنا.

 

لمحة عن "بوما"

تُعدّ "بوما" إحدى العلامات التجارية الرياضية الرائدة في العالم في تصميم وتطوير وبيع وتسويق الأحذية والملابس والأكسسوارات. ومنذ أكثر من 70 عاماً، عملت "بوما" بلا كلل على دفع الرياضة والثقافة قدماً من خلال وضع تصاميم المنتجات المخصصة لأسرع الرياضيين على هذا الكوكب. وتقدم "بوما" منتجات الحياة العصرية، ذات الجودة العالية والمستوحاة من رياضات مثل كرة القدم والجري والتدريب وكرة السلة والغولف ورياضات المحركات الآلية. وتتعاون الشركة بشكل نشط مع أشهر المصممين والعلامات التجارية لتقديم التصاميم المبتكرة في مجال الرياضة إلى ثقافة وأزياء الشارع. وتمتلك مجموعة "بوما" علامات تجارية منها "بوما" و"كوبرا غولف" و "ستيشد". وتوزّع الشركة منتجاتها في أكثر من 120 دولة، وتوظف حوالي 16 ألف شخصاً حول العالم، ويقع مقرها الرئيسي في هرتسوغن-آوراخ بألمانيا.

 

يمكنكم الاطلاع على النسخة الأصلية للبيان الصحفي على موقع "بزنيس واير" (businesswire.com) على الرابط الإلكتروني التالي:

https://www.businesswire.com/news/home/20220627005655/en/

 

إنّ نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.

الرابط الثابت

https://www.aetoswire.com/ar/news/لاعبات-كرة-القدم-والرياضيات-التابعات-لشركة-بوما-نيكيتا-باريس-وإنجريد-إنجن-وفريدولينا-رولفو-وسارا-بيورك-جونارسدوتير-تتحدثن-عن-حملة-’هي-تُحرّكنا‘-(she-moves-us)-قبيل-بطولة-أمم-أوروبا-للسيدات-في-إنجلترا

جهات الاتصال

غودرون كاميرير

رئيس فريق العلاقات العامة العالمية

البريد الالكتروني: gudrun.caemmerer@puma.com

PUMA Football Players and Athletes Nikita Parris, Ingrid Engen, Fridolina Rolfö and Sara Björk Gunnarsdottir Talk “She Moves Us” Ahead of Women’s Euro in England

 

“It’s not impossible to be a professional footballer”

(BUSINESS WIRE) -- Football players and PUMA Athletes spoke frankly about the sacrifices and challenges of being a female professional football player in a “She Moves Us” video conversation for Sports company PUMA: “I’ve had to challenge male standards just by being a football player. I think most people in the world see it as a male sport, but for me it’s the same. We do the same. Everything around should be the same as well. So that’s what we’re fighting for and trying to show the world”, says Norwegian National Team Player Ingrid Engen.

English Football Star Nikita Parris was amazed by the changes that are happening with the respect for female professional athletes:” I had to challenge male standards not just on the pitch, but off the pitch, inside the training grounds. And there’s been a lot of diversity in the inequality throughout women’s football. But today, because of the pioneers that have come before us, we continue to fight the good fight.”

Being internationally successful in her profession, Swedish National Team Player Fridolina Rolfö also wanted to inspire other female athletes to believe in themselves: “I am moving for the next generation. To be a role model and be someone who can show the young girls and boys that it’s not impossible to be a professional footballer.”

Only four months after giving birth to her son, Icelandic National Team Player Sara Björk Gunnarsdottir returned to the pitch, not only to return to elite level sport, but also to inspire a generation of female athletes to not give up on their dreams. Her main advice is to take “whatever happens in your career and what you go through, as a lesson. Because that’s the only way you can grow. You can move forward. Be confident in your body. If you really want to do both, you can.”

“She Moves Us” wants to empower girls and young women through sharing stories and joint efforts to impact their rights globally. It is inspired by global popstar and PUMA Ambassador Dua Lipa who said: "Sharing stories of success is all part of changing the narrative, especially in fields like sports and entertainment that have tended to amplify the accomplishments of men. Women are already nailing it across the board and celebrating their achievements is exciting and empowering. It also encourages those rising up to aim for the stars.”

PUMA has an inclusive product offering to cater for women and girls in sport: underwear and activewear, modest sportswear, a maternity offering, and performance specific products exclusively engineered for women. PUMA supports all athletes to perform at the highest level and works with organizations and partners committed to remove barriers in sports.

For the Nikita Parris “She Moves Us” video interview, please click HERE.

For the Ingrid Engen “She Moves Us” video interview, please click HERE.

For the Fridolina Rolfö “She Moves Us” video interview, please click HERE.

For the Sara Björk Gunnarsdottir “She Moves Us” video interview, please click HERE.

PUMA

PUMA is one of the world’s leading sports brands, designing, developing, selling and marketing footwear, apparel and accessories. For more than 70 years, PUMA has relentlessly pushed sport and culture forward by creating fast products for the world’s fastest athletes. PUMA offers performance and sport-inspired lifestyle products in categories such as Football, Running and Training, Basketball, Golf, and Motorsports. It collaborates with renowned designers and brands to bring sport influences into street culture and fashion. The PUMA Group owns the brands PUMA, Cobra Golf and stichd. The company distributes its products in more than 120 countries, employs about 16,000 people worldwide, and is headquartered in Herzogenaurach/Germany.

View source version on businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20220627005655/en/

Permalink

https://www.aetoswire.com/en/news/PUMA Football Players and Athletes Nikita Parris, Ingrid Engen, Fridolina Rolfö and Sara Björk Gunnarsdottir Talk “She Moves Us” Ahead of Women’s Euro in England

Contacts

Gudrun Cämmerer

Teamhead Global PR

gudrun.caemmerer@puma.com

دي إس إس+ تحصل على تكريم كشركة استشارية رائدة في التميز التشغيلي في الشرق الأوسط

 جنيف - الأربعاء, ٢٩. يونيو ٢٠٢٢ 

(بزنيس واير): أعلن قسم الشرق الأوسط التابع للمجموعة الإعلامية "كونسلتنسي دوت أورغ" عن تصنيف "دي إس إس+" كأفضل شركة استشارية للقدرات الاستشارية ذات الصلة بمنهجية الحيود السداسية الرشيقة، فضلاً عن كونها من بين أحد كبار الخبراء في قطاع المواد الكيميائية، محققة تصنيفاً بالمستوى الماسي في كل من الفئتين على التوالي. وتعد "دي إس إس+" واحدة من ثلاث شركات من بين أكثر من 200 شركة حصلت على لقب أفضل شركة استشارية لخدمات التميز التشغيلي.

 

استندت التصنيفات إلى مقابلات أجريت مع آلاف الرؤساء التنفيذيين والاستشاريين والخريجين، وهي قائمة على تقييمات لقدرات الشركة، وسمعتها، ومعايير المحللين، والتكريمات في القطاع، والريادة الفكرية.

 

كما حصدت الشركة ست جوائز بلاتينية - وهو ثاني أعلى مستوى تقديري - لعملياتها، وإدارة عملياتها، وقدراتها في الممارسات البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات والاستدامة، فضلاً عن خبرتها في قطاعي التعدين والزراعة.

 

وقال سيدريك بارينتيلي، المدير العام لشركة "دي إس إس+" في أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا في هذا السياق: "أود أن أعرب عن فخري الشديد بأعضاء فريقنا في منطقة الشرق الأوسط، وبالقيمة التي قدموها لعملائنا، فاستحقوا بفضل ذلك مثل هذا التصنيف العالي لتميزهم التشغيلي ولمجموعة خدماتهم الأخرى". وأضاف: "يرتبط عملهم ارتباطًا جوهرياً بهدفنا الأساسي المتمثل في تحويل القطاعات من خلال مساعدة عملائنا على العمل بطريقة أكثر ذكاءً وأماناً واستدامة. إن تكريمنا من قبل مؤسسة ’كونسلتنسي دوت أورغ‘ لهو شرف كبير بالنسبة لنا".

 

هذا وعملت شركة "دي إس إس+"، التي لطالما كانت نشطة في المنطقة على مدى أكثر من 20 عاماً، مع أكثر من 60 عميلاً منذ العام 2018 في المرافق العامة وقطاعات النفط والغاز والكيماويات والصناعات التحويلية. ويشمل عملها في مجال التميز التشغيلي في المنطقة مشاريع ذات مرافق كبيرة مثل المؤسسة العامّة السعودية لتحلية المياه المالحة، حيث أتاح التميز التشغيلي في "دي إس إس+" زيادة في إنتاج المياه بمقدار 1.4 مليون متر مكعب في اليوم، من دون أي مساهمة رأسمالية.

لمزيد من المعلومات حول كيفية دعم "دي إس إس+" للعملاء في جميع أنحاء الشرق الأوسط لتحويل عملياتهم، يرجى زيارة الرابط الإلكتروني التالي: https://www.consultdss.com/operations-consulting/

###

 

لمحة عن "دي إس إس+"

 

تعد "دي إس إس+" شركة رائدة في تزويد خدمات استشارية في إدارة العمليات بهدف إنقاذ الأرواح وخلق مستقبل مستدام. تمكّن "دي إس إس+" المؤسسات من بناء القدرات التنظيمية والبشرية وإدارة المخاطر وتحسين العمليات وتحقيق أهداف الاستدامة والعمل بمسؤولية أكبر.

 

إن نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.

 

الرابط الثابت

https://www.aetoswire.com/ar/news/دي إس إس+ تحصل على تكريم كشركة استشارية رائدة في التميز التشغيلي في الشرق الأوسط

جهات الاتصال

مارتن سلابيرت

البريد الإلكتروني: martin@hwb.co.za

dss+ Recognised as Leading Operational Excellence Consulting Firm in Middle East

 GENEVA - Wednesday, 29. June 2022

(BUSINESS WIRE)-- The Middle Eastern division of media group Consultancy.org announced that dss+ has been ranked as a top consulting firm for Lean / Six Sigma consulting capabilities, as well as a top expert in the chemicals industry, earning a Diamond Level ranking in each respectively. dss+ was one of three companies out of more than 200 to be named as a top consulting firm for Operational Excellence services.

The rankings were based on interviews with thousands of executives, consultants and graduates, as well as on assessments of firm capabilities, reputation, analyst benchmarks, industry recognitions and thought leadership.

The firm also achieved six platinum awards – the second highest recognition tier – for their operations, process management, ESG and sustainability capabilities, as well as their expertise in the mining and agricultural sectors.

“I am extremely proud of our team in the Middle East, and the value that they have delivered to clients to merit such a high ranking for Operational Excellence and a range of other services,” said Cedric Parentelli, Managing Director for Europe, Middle East and Africa at dss+. “Their work is intrinsically linked to our core purpose: transforming industries by helping our clients to operate in a smarter, safer, and in a more sustainable manner. To be recognised by the Consultancy.org organisation is an honour.”

Having been active in the region for more than 20 years, dss+ has worked with over 60 clients since 2018 across public utility, oil and gas, chemicals and manufacturing industries. Their Operational Excellence work in the region includes projects with large utilities such as Saudi Arabia’s Saline Water Conversion Corporation (SWCC), where dss⁺ operational excellence transformation enabled an increase in water production by 1.4 million m3 per day, without capital input.

To learn more about how dss⁺ supports clients across the Middle East to transform their operations, please visit https://www.consultdss.com/operations-consulting/.

###

About dss+

dss+ is a leading provider of operations management consulting services with a purpose of saving lives and creating a sustainable future. dss+ enables organizations to build organisational and human capabilities, manage risk, improve operations, achieve sustainability goals and operate more responsibly.

Permalink

https://www.aetoswire.com/en/news/dss+-recognised-as-leading-operational-excellence-consulting-firm-in-middle-east

Contacts

Martin Slabbert

martin@hwb.co.za

شركة ليكرا تُعلن عن ملكية أسهم جديدة

 

ويلمنجتون، ديلاوير - الأربعاء, ٢٩. يونيو ٢٠٢٢ أيتوس واير

يواصل فريق الإدارة الحاليّ إدارة الأعمال بدعم كامل من المساهمين

(بزنيس واير): أعلنت اليوم شركة "ليكرا"، الرائدة عالمياً في استحداث حلول ابتكارية في مجال الألياف والتكنولوجيا لقطاعَي الملابس والعناية الشخصية، أنّ مجموعة من المؤسسات المالية تضمّ كلاً من "ليندمان إيجا" و"ليندمان بارتنرز آسيت مانجمنت" و"تور إنفستمنت مانجمنت" و"تشاينا إيفربرايت ليميتيد" ("المساهمون الجدد") قد اكتسبت السيطرة الكاملة على أسهم الشركة.

 

هذا ويأتي التغيير في السيطرة على الأسهم عقب انتهاء عملية الحراسة القضائية التي بدأت في فبراير بعد اتخاذ المساهمين الجدد إجراءات تنفيذية ضد مجموعة "روي تكستايل آند فاشن إنترناشونال" المحدودة، وهي الشركة الأم السابقة لشركة "ليكرا"، وذلك نتيجة تخلّفها عن سداد القروض المرتبطة بعملية شرائها لشركة "ليكرا" في يناير 2019.

 

وحقّقت شركة "ليكرا" نمواً لتصبح واحدة من أقوى الوكالات العالمية في قطاع النسيج من خلال علاماتها التجارية ذات المستوى العالمي، بما في ذلك "ليكرا" و"كولماكس" و"ثيرمولايت"، وخدمات التسويق الفريدة وشبكة واسعة من الشركاء عبر سلسلة القيمة العالمية. علاوةً على ذلك، ساعدت القدرات الابتكارية المتنوعة والواسعة التي تتمتع بها شركة "ليكرا" والملكية الفكرية القويّة لأكثر من 800 براءة اختراع في بناء علاقات استراتيجية طويلة الأمد مع معظم المنتجين والعلامات التجارية وتجّار البيع بالتجزئة الرائدين في القطاع.

 

وستواصل شركة "ليكرا"، من خلال ملكيتها الجديدة وحوكمتها، التركيز على تسريع وتيرة تنفيذ رؤيتها التي تشمل الحلول المستدامة المعزِّزة للاستدارة والشراكات التقنية الاستراتيجية لتطوير وتوسيع نطاق مجموعة أوسع من المواد المبتكرة ومبادرات التحوّل الرقمي المستمرة. وكلّ ذلك يتمّ بدعم كامل من المساهمين الجدد الذين يمتلكون سجلاً حافلاً ومثبتاً من التمويل والاستثمار في الشركات الآسيوية والعالمية وهم يعملون مع مجالس الإدارات على وضع خطط تشغيلية وخطط أعمال لتعزيز خلق القيمة على المدى الطويل. ويلتزم المساهمون الجدد بمساعدة شركة "ليكرا" بشكل أكبر على تعزيز مركزها المالي وتمكين نموّها على المدى الطويل. 

 

وقال جوليان بورن، الرئيس التنفيذيّ لشركة "ليكرا" في هذا السياق: "يسعدني أن أحصل على الدعم الكامل من مساهمينا الجدد ومجلس الإدارة القادم بينما نبدأ المرحلة التالية من رحلة شركة ’ليكرا‘". وأضاف: "وسيوفّر هيكل الملكية الجديد هذا الدعم اللازم من محترفي الاستثمار ذوي الخبرة الذين يشاركوننا رؤيتنا طويلة المدى".

 

من جهته، قال متحدث باسم المساهمين الجدد: "نحن ندعم بشكل كامل فريق إدارة شركة ’ليكرا‘ ذي المستوى العالمي وإشرافه المستمر على الشركة. فهي تتمتع بمركز مالي قوي وتمتلك أساساً متيناً يمكنها من تحقيق النمو طويل الأجل، ونحن نتطلع قدماً إلى العمل مع الفريق لتقديم الدعم المستمر من أجل نموّها المستقبلي".

 

لمحة عن شركة "ليكرا"

 

تبتكر شركة "ليكرا" وتنتج حلولاً لقطاعَي الملابس والعناية الشخصية تعتمد على الألياف والتكنولوجيا. تتخذ شركة "ليكرا" من ويلمنجتون بولاية ديلاوير مقراً رئيسياً لها، وهي معروفة عالمياً بمنتجاتها المبتكرة وخبرتها التقنية وحلولها المستدامة ودعمها التسويقي الذي لا مثيل له. تمتلك شركة "ليكرا" علامات تجارية رائدة للمستهلكين والتجارة: "ليكرا"® و"ليكرا هايفيت" ® و"ليكرا تي 400"® و"كولماكس"® و"ثرمولايت"® و"إلاسبان"® و"سوبليكس"® و"تاكتيل"®. تعود شهرة شركة "ليكرا" إلى عام 1958 عند اختراع خيوط الإسبانديكس الأصلية "ليكرا ® فايبر". واليوم، تركز شركة "ليكرا" على إضافة قيمة إلى منتجات عملائها من خلال تطوير ابتكارات فريدة مصممة لتلبية احتياجات المستهلك للراحة والأداء الطويل الأمد. لمزيد من المعلومات، يُرجى زيارة الموقع الالكتروني التالي: www.thelycracompany.com.

 

"ليكرا®" و"كولماكس®" و"ثرمولايت®" هي علامات تجارية لشركة "ليكرا".

 

يمكنكم الاطلاع على النسخة الأصلية للبيان الصحفي على موقع "بزنيس واير" (businesswire.com) عبر الرابط الإلكتروني التالي: https://www.businesswire.com/news/home/20220628005988/en/

 

إنّ نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.

المصافي السعودية وكريستوف غلوبال إيمباكت يوقعان مذكرتي تفاهم في مجال الطاقة المتجددة

 أعلنت شركة المصافي العربية السعودية "ساركو"، عن توقيع مذكرتي تفاهم غير ملزمة مع شركة كريستوف غلوبال امباكت العالمية لبناء مصفاة لإنتاج الوقود الحيوي "الديزل الحيوي" وقود سالب الكربون مشتق من الطحالب وتحويل مخلفات الآبار البترولية وزيوت بواخر الشحن ومخلفات خزانات الوقود والمواد البترولية إلى مواد أولية مخفضة للكربون (تقليل انبعاثات الكربون).

وأوضح  المهندس إياد مشبخ، رئيس مجلس إدارة شركة المصافي العربية السعودية أن التوجه الجديد لشركة المصافي العربية السعودية يكمن في تطوير أعمالها  وأن تكون من الشركات المحلية الرائدة في العمل، ضمن البرنامج الوطني للطاقة المتجددة، والمبادرة الاستراتيجية، المنضوية تحت مبادرة خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبد العزيز للطاقة المتجددة، وكذلك رؤية المملكة 2030.

وأضاف المهندس مشيخ: " نسعى لأن يكون هذا المشروع من أكبر مشاريع العالم باستخدام الطاقة، المتجددة، ونهدف من خلاله بالتعاون مع شركة كريستوف غلوبال ايمباكت في التعريف بمصادر الطاقة المتجددة و مزيج الطاقة وتخفيض انبعاثات الكربون، كما أن هذا المشروع، وبعد الحصول على الموافقات اللازمة من وزارة الطاقة، سيكون مشروعاً وطنياً يزيد في مساهمة مصادر الطاقة المتجددة في مزيج الطاقة، وتخفيض انبعاثات الكربون".

وأشار الأستاذ مروان حسين العمودي، رئيس مجلس ادارة كريستوف ارابيا بأهمية هذة الإتفاقية والتي  تتماشي مع رؤية المملكة العربية السعودية 2030 والتي ايضا ستؤدي لخلق العديد من الفرص الوظيفية للشباب السعودي مستقبلاً في مجال الطاقة.

من جانبه، قال الرئيس التنفيذي لشركة كريستوف غلوبال ايمباكت العالمية السيد أوليفر كريستوف : "نسعى من خلال توقيع هذه المذكرة  للمساهمة في تحقيق صافي انبعاثات صفرية بحلول العام 2060، وخفض انبعاثات الكربون "

ووأضاف قائلاً السيد أوليفر كريستوف : "من أهدافنا أيضاً عبر شراكتنا مع المصافي العربية السعودية، المساهمة في خفض انبعاثات الميثان العالمية بنسبة 30 % ضمن تعهد الميثان العالمي بحلول العام 2030، أضافة إلى غرس 10 مليارات شجرة وإعادة تأهيل 40 مليون متر مربع من الأراضي خلال العقود المقبلة،  وجميع هذه الأهداف هي من البنود الأساسية التي تتضمنها رؤية السعودية 2030".

يذكر أن شركة المصافي العربية السعودية ذكرت في بيان أن بناء مصفاة لإنتاج الوقود الحيوي "الديزل الحيوي" والمتوقع بناؤها بالقرب من ساحل الأحمر وعلى مساحة تصل لـ 14 مليون متر مربع، علماً بأن هذا المشروع سيصل إلى طاقة إنتاجية 10 ملايين طن من الوقود الحيوي سنوياً، وباستثمار في مرحلته الأولى بقيمة تصل إلى مليار ريال بالشراكة مع شركة كريستوف غلوبال إيمباكت.

الرابط الثابت

https://www.aetoswire.com/ar/news/المصافي السعودية وكريستوف غلوبال إيمباكت يوقعان مذكرتي تفاهم في مجال الطاقة المتجددة

جهات الاتصال

للمزيد من المعلومات يرجى التواصل مع:

صالح فريد

مدير العلاقات الإعلامية

بريد الكتروني: saleh@perspectiveintl.com او info@almasafi.com.sa

الهاتف الخلوي: +966 504611745

The LYCRA Company Announces New Equity Ownership

 

 WILMINGTON, Del - Wednesday, 29. June 2022

Current Management Team Continues to Run Business with Full Shareholder Support

(BUSINESS WIRE) -- The LYCRA Company, a global leader in developing innovative fiber and technology solutions for the apparel and personal care industries, today announced that a group of financial institutions, comprising Lindeman Asia, Lindeman Partners Asset Management, Tor Investment Management, and China Everbright Limited (“New Shareholders”), have gained full equity control of the Company.

The change of equity control follows the conclusion of the receivership process that started in February when the New Shareholders initiated an enforcement action against Ruyi Textile and Fashion International Group Limited, the former parent of The LYCRA Company, for loan defaults associated with its purchase of The LYCRA Company in January 2019.

The LYCRA Company has grown into one of the most powerful global franchises in the textile industry with its world-class brands, including LYCRA®, COOLMAX®, and THERMOLITE®, unique marketing services, and wide network of partners across the global value chain. In addition, The LYCRA Company’s diverse and broad innovation capabilities and robust intellectual property estate of over 800 patents have helped it build long-standing strategic relationships with most leading producers, brands, and retailers.

With its new ownership and governance in place, The LYCRA Company will continue to focus on accelerating the implementation of its vision, including sustainable solutions that advance circularity, strategic technology partnerships to develop and scale up a wider range of innovative materials, and ongoing digital transformation initiatives. This is fully supported by the New Shareholders who have a proven track record of financing and investing in companies across Asia and globally and working with Boards of Directors on business and operational plans to enhance long-term value creation. The New Shareholders are committed to further helping The LYCRA Company strengthen its financial position and enable its long-term growth.

“I am thrilled to have the full support of our New Shareholders and incoming Board of Directors as we begin the next chapter in The LYCRA Company’s story,” said Julien Born, CEO of The LYCRA Company. “This new ownership structure provides the necessary backing from experienced investment professionals who share our long-term vision.”

“We fully support The LYCRA Company’s world-class management team and their continued stewardship of The LYCRA Company,” said a spokesperson for the New Shareholders. “The LYCRA Company is in a strong financial position, has a solid foundation for long-term growth, and we look forward to working with the team to provide continued support for The LYCRA Company’s future growth.”

About The LYCRA Company

The LYCRA Company innovates and produces fiber and technology solutions for the apparel and personal care industries. Headquartered in Wilmington, Delaware, The LYCRA Company is recognized worldwide for its innovative products, technical expertise, sustainable solutions, and unmatched marketing support. The LYCRA Company owns leading consumer and trade brands: LYCRA®, LYCRA HyFit®, LYCRA® T400®, COOLMAX®, THERMOLITE®, ELASPAN®, SUPPLEX®, and TACTEL®. The LYCRA Company’s legacy stretches back to 1958 with the invention of the original spandex yarn, LYCRA® fiber. Today, The LYCRA Company focuses on adding value to its customers’ products by developing unique innovations designed to meet the consumer’s need for comfort and lasting performance. For more information, visit www.thelycracompany.com.

LYCRA®, COOLMAX® and THERMOLITE® are trademarks of The LYCRA Company.

View source version on businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20220628005988/en/

Permalink

https://www.aetoswire.com/en/news/the-lycra-company-announces-new-equity-ownership

Contacts

Karie J. Ford

karie.j.ford@Lycra.com

أندرسن جلوبال تدخل نيوزيلندا من خلال إضافة شركتين متعاونتين

 سان فرانسيسكو- - الأربعاء, ٢٩. يونيو ٢٠٢٢ أيتوس واير

(بزنيس واير): تؤسس شركة "أندرسن جلوبال" القدرات الضريبية والقانونية في نيوزيلندا من خلال إبرام اتفاقيتي تعاون مع شركتين تتخذان من أوكلاند مقراً لهما، وهما شركة المحاماة "تيرنر هوبكنز"، وشركة الخدمات الضريبية والاستشارات "بيلينجهام والاس". تحافظ هذه الشركات على اتصالات عميقة في المنطقة، وسوف تؤدي دوراً محورياً في تعزيز الأعمال وتقديم حلول عالمية متكاملة لخلق قيمة طويلة الأجل لصالح العملاء.

 

هذا وتأسست شركة "تيرنر هوبكنز" عام 1923، منذ حوالى مائة عام، وقدمت قدرات كاملة الخدمات في مجالات العقارات، وقانون الشركات والقانون التجاري، والتقاضي، والخدمات المالية، وقانون العمالة، والأسرة، والعميل الخاص، والممتلكات، والهجرة. يتمتع فريق الأخصائيين متعدد التخصصات التابع لـ"تيرنر هوبكنز" بخبرة واسعة في العمل عبر مجموعة من القطاعات وتلبية احتياجات العملاء بواسطة حلول شاملة ومخصصة.

 

وقال مايكل روبنسون، الشريك الإداري في شركة "أندرسن جلوبال"، في هذا الصدد: "نفخر بالنهج الذي نتبعه والمرتكز على العميل وبالتزامنا بالاحتفاظ بالمحامين والمهنيين ذوي المستوي العالي، مما سمح لنا بالحفاظ على ميزة تنافسية في منطقة أوكلاند لحوالى قرن من الزمن". وأضاف: "يتيح لنا التعاون مع ’أندرسن جلوبال‘ مواصلة العمل بسلاسة مع العملاء وتقديم حلول عالية الجودة للعملاء الذين بدأت احتياجاتهم تأخذ بشكل متزايد صبغة عالمية بطبيعة الحال".

 

تأسست "بيلينجهام والاس" عام 2012 على يد الشريكين الإداريين المشتركين، مات بيلينجهام وآرون والاس، للعمل عن كثب مع العملاء من الشركات الصغيرة إلى الكبيرة المملوكة للقطاع الخاص. وتقدم الشركة مجموعة من قدرات الخدمات الكاملة في مجالات الاستشارات والحوكمة والضرائب والاستراتيجيات والعناية الواجبة والتقييم لتعزيز النمو وإدارة المخاطر المرتبطة بأعمال العملاء.

 

ومن جهته، قال مات بيلينجهام، الشريك المؤسس والشريك الإداري المشارك في "بيلينجهام والاس": "شهدت شركتنا نمواً استثنائياً على مدى الأعوام القليلة الماضية، فيما نواصل إيلاء الأولوية القصوى لجميع احتياجات عملائنا وتوسيع قدراتنا الحالية في السوق". وأضاف آرون والاس: "يُظهر التعاون مع شركة ’أندرسن جلوبال‘ التزامنا بالتميز ويعزز منهجنا الذي يرتكز على العملاء، حيث ستسهم الموارد العالمية الإضافية في تعزيز قدراتنا لتلبية احتياجات العملاء المتنامية".

ومن جانبه، قال مارك فورساتز، رئيس مجلس إدارة "أندرسن جلوبال" والرئيس التنفيذي لشركة "أندرسن": "سوف تشكّل كل من ’تيرنر هوبكنز‘ و’بيلينجهام والاس‘ أصولاً عظيمة في تلبية احتياجاتنا المتزايدة في المنطقة. تشارك هاتان الشركتان التزام مؤسستنا بالإشراف وتُظهر أعلى المعايير المهنية، والتنبؤ بعلاقة عمل تآزرية بين المتخصصين لدينا. يعد التعاون معهما أمراً أساسياً لأننا نواصل تقديم أفضل الحلول ضمن فئتها لعملائنا في جميع أنحاء العالم وتعزيز حضورنا في منطقة آسيا والمحيط الهادئ".

 

تُعتبر "أندرسن جلوبال" رابطة دولية من الشركات الأعضاء المستقلة والمنفصلة قانوناً، وتضمّ اختصاصيين في الخدمات الضريبية والقانونية من جميع أنحاء العالم. تأسست الرابطة في العام 2013 من قبل الشركة العضو الأمريكية "أندرسن تاكس" المحدودة. وتضمّ "أندرسن جلوبال" حالياً أكثر من 11 ألف اختصاصي في جميع أنحاء العالم وتتمتع بحضور في أكثر من 360 موقعاً من خلال الشركات الأعضاء والشركات المتعاونة.

 

يمكنكم الاطلاع على النسخة الأصلية للبيان الصحفي على موقع "بزنيس واير" (businesswire.com) على الرابط الإلكتروني التالي: https://www.businesswire.com/news/home/20220628005430/en/

 

إن نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.

الرابط الثابت

https://aetoswire.com/ar/news/أندرسن جلوبال تدخل نيوزيلندا من خلال إضافة شركتين متعاونتين

جهات الاتصال

ميغان تسوي

"أندرسن جلوبال"

هاتف: 4157642700

SARCO signs two MOUs with Christof Global Impact to develop renewable energy projects

 

Saudi Arabian Refineries Company (SARCO), and UK-based Christof Global Impact signed two non-binding memoranda of understanding (MoUs) to develop renewable energy projects.

The first project is to study an investment partnership to build a refinery producing the ‘biodiesel’ biofuel carbon, which is negative fuel derived from algae through “carbon negative algae oil - sustainable fuel platform” with an initial investment of up to SR1 billion for the first phase.

The second project, aims to study the investment in the technology of slop oil to convert waste oil wells, oil from shipping ships, waste of fuel tanks and petroleum materials into low carbon raw materials to reduce carbon emissions with an estimated total cost of SR130 million for the first phase.

SARCO Chairman of the Board, Eng. Aiad Mohammad Mushaikh pointed out that, "These MOUs will add a new dimension to SARCO’s commitment to enabling the development of renewable energy resources.”

 “It also falls in line with the Saudi Vision 2030 aiming to raise the Kingdom's share of renewable energy production to the maximum level possible, achieve a balance in the mix of local energy sources, and meet the Kingdom's obligations to reduce carbon dioxide emissions.” he added

These projects are subject to the approval of the Ministry of Energy and to the completion of technical and financial studies, according to Mushaikh.

Marwan Al Amoudi, CEO of Christof Arabia, a subsidiary of Christof Global impact pointed out that the new cooperation with SARCO comes to promote sustainability, preserving the environment and natural resources in addition to create jobs for Saudi youth.

From his side, Oliver Christof - CEO of Christof Global Impact commented, “Through our partnership with SARCO, one of our goals is to contribute to reducing global methane emissions by 30% as part of the global methane pledge by 2030, along with planting 10 billion trees and restoring 40 million square meters of land over the next few decades. All of these goals fall under the primary objectives of the Saudi Vision 2030."

Permalink

https://www.aetoswire.com/en/news/sarco-signs-two-mous-with-christof-global-impact-to-develop-renewable-energy-projects

Contacts

For more information please contact:

Saleh Fareed

Media Affairs Manager

e-mail: saleh@perspectiveintl.com or info@almasafi.com.sa

Mobile: +966 504611745

Andersen Global Enters New Zealand With the Addition of Two Collaborating Firms

 SAN FRANCISCO - Wednesday, 29. June 2022

(BUSINESS WIRE)-- Andersen Global establishes tax and legal capabilities in New Zealand through Collaboration Agreements with two Auckland-based firms – law firm Turner Hopkins, and tax and advisory firm Bellingham Wallace. The firms maintain deep connections in the region and will play a pivotal role in driving business and delivering integrated, global solutions to create long-term value for clients.

Turner Hopkins was founded in 1923, and for nearly 100 years, has provided full-service capabilities in real estate, corporate and commercial law, litigation, finance, employment law, family, private client, estate and immigration. Turner Hopkins’ interdisciplinary team of professionals has vast experience working across a suite of industries and addressing client needs with comprehensive, customized solutions.

“We pride ourselves on our client-focused approach and our commitment to ensuring that we retain the highest caliber of lawyers and professionals, which has allowed us to maintain a competitive edge in the Auckland region for nearly a century,” said Managing Partner Michael Robinson. “Collaborating with Andersen Global enables us to continue to work seamlessly with clients and to deliver quality solutions for clients whose needs are increasingly global in nature.”

Established in 2012, Bellingham Wallace was founded by Co-Managing Partners, Matt Bellingham and Aaron Wallace, to work closely with clients ranging from small to large privately owned enterprises. The firm offers a range of full-service capabilities in advisory, governance, tax, strategy, due diligence and valuation to drive growth and manage risks for clients’ businesses.

“Our firm has experienced exceptional growth over the past few years as we continue to prioritize our clients’ every need and expand our existing capabilities in the market,” said Co-Founder and Co-Managing Partner Matt Bellingham. “Collaborating with Andersen Global demonstrates our commitment to excellence and reinforces our client-focused approach as the additional global resources will bolster our capabilities to meet evolving client needs,” added Aaron Wallace.

Andersen Global Chairman and Andersen CEO Mark Vorsatz said, “Turner Hopkins and Bellingham Wallace will be great assets in satisfying our growing needs in the region. These firms share our organization’s commitment to stewardship and demonstrate the highest professional standards, forecasting a synergistic working relationship among our professionals. Collaborating with these firms is key as we continue to bring best-in-class solutions to our clients across the globe and strengthen our presence in the Asia Pacific region.”

Andersen Global is an international association of legally separate, independent member firms comprised of tax and legal professionals around the world. Established in 2013 by U.S. member firm Andersen Tax LLC, Andersen Global now has more than 11,000 professionals worldwide and a presence in over 360 locations through its member firms and collaborating firms.

View source version on businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20220628005430/en/

Permalink

https://aetoswire.com/en/news/andersen-global-enters-new-zealand-with-the-addition-of-two-collaborating-firms

Contacts

Megan Tsuei

Andersen Global

415-764-2700

فيلودين ليدار توقّع اتفاقية متعدّدة السنوات مع بوسطن دايناميكس

 سان خوسيه، كاليفورنيا- 29 يونيو 2022

(بزنيس واير/"ايتوس واير"): أعلنت اليوم شركة "فيلودين ليدار" (المدرجة في بورصة ناسداك تحت الرمز: Nasdaq: VLDR, VLDRW) عن توقيعها اتفاقية متعددة السنوات بشأن مستشعرات "ليدار" الخاصة بها مع شركة "بوسطن دايناميكس"، وهي الشركة العالمية الرائدة في مجال الروبوتات المتنقلة. واختارت "بوسطن دايناميكس" مستشعرات "فيلودين" لتوفير قدرات الإدراك والملاحة للروبوتات فائقة الحركة الخاصة بها والقادرة على مواجهة أعتى التحديات التي تواجهها.

 

هذا وتسمح حلول مستشعرات "ليدار" من "فيلودين" للروبوتات المتنقلة بالعمل بشكل مستقل وآمن ومن دون الحاجة إلى أيّ تدخّل بشري. وهي توفّر بيانات تصوّر ثلاثية الأبعاد في الوقت الفعلي من أجل التموضع ورسم الخرائط وتصنيف الأشياء وتتبعها. وتدعم مستشعرات "فيلودين" الموفّرة للطاقة الروبوتات المتنقلة المستقلة في ظلّ مجموعة واسعة من الظروف البيئية الداخلية والخارجية، بما في ذلك درجات الحرارة المتقلّبة والإضاءة وهطول الأمطار.

 

وتعليقاً على هذه الخطوة، قال إيريك لاندري، مدير سلسلة التوريد في شركة "بوسطن دايناميكس": "قامت ’بوسطن دايناميكس‘ بتوقيع اتفاقية توريد مع شركة ’فيلودين ليدار‘، ونحن متحمسّون لمواصلة العمل معاً من أجل تعزيز وتوسيع قدرات الروبوتات المتنقلة".

 

من جانبها، قالت لورا ريسلي، نائب الرئيس الأول لقسم المبيعات العالمية في شركة "فيلودين ليدار": "توفّر روبوتات ’بوسطن دايناميكس‘ ميزات التنقّل المتقدّم والمهارة والذكاء التي تسمح بأتمتة الإعدادات غير المألوفة وغير المتوقعة". وأضاف: "ويمكن لهذه الروبوتات المجهّزة بمستشعرات ’ليدار‘ الخاصة بـ’فيلودين‘ التنقل بشكل مستقل في البيئات المعقّدة، وتجنّب العقبات بشكل آمن والعثور على أسرع طريق لأداء المهام الحيوية في البيئات المتنوعة من منشآت التصنيع ومواقع البناء إلى مراكز التوزيع والمستودعات".

 

لمحة عن "فيلودين ليدار"

 

افتتحت "فيلودين ليدار" (المدرجة في بورصة ناسداك تحت الرمز: Nasdaq: VLDR, VLDRW) حقبة جديدة من التكنولوجيا المستقلة مع اختراع مستشعرات الرؤية المحيطية في الوقت الحقيقي. تشتهر "فيلودين"، الشركة العالمية الرائدة في مجال تقنيات "ليدار"، بمحفظة واسعة من تقنيات الليدار المتطورة. توفر حلول البرمجيات والمستشعرات الثورية من "فيلودين" المرونة والجودة والأداء لتلبية احتياجات مجموعة واسعة من الصناعات، بما في ذلك الروبوتات، والبنية التحتية الصناعية والذكية، والمركبات الذاتية القيادة وأنظمة مساعدة السائق المتقدمة ("إي دي إيه إس"). من خلال الابتكار المستمر، تسعى "فيلودين" جاهدة لتغيير الحياة والمجتمعات من خلال تعزيز التنقل الأكثر أماناً للجميع.

 

البيانات التطلعية

 

يحتوي هذا البيان الصحفي على "بيانات تطلعية" بالمعنى المقصود في أحكام "الملاذ الآمن" لقانون إصلاح التقاضي للأوراق المالية الخاص بالولايات المتحدة لعام 1995 بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، جميع البيانات التي لا تحيل إلى حقائق تاريخية وهي، على سبيل المثال لا الحصر، البيانات المتعلقة بـ"فيلودين"، وأسواقها المستهدفة ومنتجاتها الجديدة وجهودها للنمو والمنافسة. عند استخدامها في هذا البيان الصحفي، فإن كلمات "يقدّر"، و"يتوقّع"، و"يخطط"، و"يعتزم"، و"يعتقد، و"يسعى"، و"قد"، و"سوف، و"يمكن"، و"ينبغي"، و"المستقبل"، و"يوحي" والأشكال المختلفة التي قد تتخذها هذه الكلمات أو التعبيرات المماثلة لها (أو صيغ النفي الخاصة بها أو بمرادفاتها) من شأنها أن تشير إلى بيانات تطلعية. لا تُعد هذه البيانات التطلعية ضمانات للأداء أو الظروف أو النتائج في المستقبل وهي تتضمن عددًا من المخاطر المعروفة وغير المعروفة والشكوك والافتراضات وعوامل مهمة أخرى، وكثير منها خارج سيطرة "فيلودين"، والتي قد تسبب نتائج فعلية مختلفة مادياً عن تلك التي نوقشت في البيانات التطلعية. تشمل العوامل المهمة التي قد تؤثر على المخرجات أو النتائج الفعلية، من بين أمور أخرى، الشكوك المتعلقة بالتنظيم الحكومي واعتماد تقنيات "ليدار"، والتأثير غير المؤكد لوباء "كوفيد-19" على أعمال "فيلودين" وعملائها؛ وقدرة "فيلودين" على إدارة النمو؛ وقدرة "فيلودين" على تنفيذ خطة أعمالها؛ والشكوك المتعلقة بقدرة عملاء "فيلودين" على تسويق منتجاتهم وقبول السوق النهائي لهذه المنتجات؛ ومعدل ودرجة قبول السوق لمنتجات "فيلودين"؛ ونجاح المنتجات والخدمات الأخرى المنافسة ذات الصلة بـتقنية "ليدار" وأجهزة الاستشعار المتوفرة أو التي قد تصبح كذلك؛ والشكوك المتعلقة بحالات التقاضي الحالي لـ"فيلودين" والتقاضي المحتمل الذي يشمل "فيلودين" أو صحة أو قابلية إنفاذ الملكية الفكرية لـ"فيلودين"؛ والظروف الاقتصادية وظروف السوق العامة التي تؤثر على الطلب على منتجات "فيلودين" وخدماتها. لمزيد من المعلومات حول المخاطر والشكوك المرتبطة بأعمال "فيلودين"، يرجى الرجوع إلى قسم "مناقشة الإدارة وتحليل الحالة المالية ونتائج العمليات" و"عوامل الخطر" في ملفات "فيلودين" المودعة لدى هيئة الأوراق المالية والبورصات الأمريكية، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، التقرير السنوي، وفق النموذج "10-كيه" والتقارير ربع السنوية وفق النموذج "10-كيو". تستند جميع البيانات التطلعية الواردة في هذا البيان الصحفي إلى المعلومات المتاحة لشركة "فيلودين" وقت إصدار هذا البيان، ولا تلتزم فيلودين" بتحديث أو مراجعة أي بيانات تطلعية، سواء كان ذلك في ضوء معلومات جديدة أو أحداث لاحقة أو غير ذلك، باستثناء ما يقتضيه القانون.

 

يمكنكم الاطلاع على النسخة الأصلية للبيان الصحفي على موقع "بزنيس واير" (businesswire.com) على الرابط الإلكتروني التالي: https://www.businesswire.com/news/home/20220628005246/en/

 

 

إن نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.

 

* المصدر: "ايتوس واير"

للاتصال:

علاقات المستثمرين في "فيلودين"

البريد الإلكتروني: InvestorRelations@velodyne.com

 

لاتصالات وسائل الإعلام:

"كودوورد"

ليف آلن

البريد الإلكتروني: velodyne@codewordagency.com

Velodyne Lidar Signs Multi-Year Agreement with Boston Dynamics

 SAN JOSE, Calif.-- June 29, 2022

(BUSINESS WIRE/AETOSWire)-- Velodyne Lidar, Inc. (Nasdaq: VLDR, VLDRW) today announced a multi-year agreement for its lidar sensors with Boston Dynamics, the global leader in mobile robotics. Boston Dynamics selected Velodyne’s sensors to provide perception and navigation capabilities for its highly mobile robots, which are capable of tackling the toughest robotics challenges.

Velodyne’s lidar sensor solutions enable mobile robots to operate autonomously and safely, without human intervention. They provide real-time 3D perception data for localization, mapping, object classification and object tracking. Velodyne’s power-efficient sensors support autonomous mobile robots in a wide range of challenging indoor and outdoor environmental conditions, including varying temperature, lighting and precipitation.

“Boston Dynamics has signed a supply agreement with Velodyne Lidar, and we are excited to continue working together to enhance and extend the capabilities of mobile robots,’’ said Eric Landry, Director Supply Chain, Boston Dynamics.

“Boston Dynamics robots provide advanced mobility, dexterity and intelligence that enable automation in unfamiliar and unpredictable settings,” said Laura Wrisley, Senior Vice President of Worldwide Sales, Velodyne Lidar. “Equipped with Velodyne’s lidar sensors, their robots can autonomously navigate complex environments. They can safely avoid obstacles and find the fastest route to perform vital tasks in environments from manufacturing plants and construction sites to distribution centers and warehouses.”

About Velodyne Lidar

Velodyne Lidar (Nasdaq: VLDR, VLDRW) ushered in a new era of autonomous technology with the invention of real-time surround view lidar sensors. Velodyne, the global leader in lidar, is known for its broad portfolio of breakthrough lidar technologies. Velodyne’s revolutionary sensor and software solutions provide flexibility, quality and performance to meet the needs of a wide range of industries, including robotics, industrial, intelligent infrastructure, autonomous vehicles and advanced driver assistance systems (ADAS). Through continuous innovation, Velodyne strives to transform lives and communities by advancing safer mobility for all.

Forward Looking Statements

This press release contains "forward looking statements" within the meaning of the "safe harbor" provisions of the United States Private Securities Litigation Reform Act of 1995 including, without limitation, all statements other than historical fact and include, without limitation, statements regarding Velodyne’s target markets, new products, development efforts, and competition. When used in this press release, the words "estimates," "projected," "expects," "anticipates," "forecasts," "plans," "intends," "believes," "seeks," "may," "will," “can,” "should," "future," "propose" and variations of these words or similar expressions (or the negative versions of such words or expressions) are intended to identify forward-looking statements. These forward-looking statements are not guarantees of future performance, conditions or results and involve a number of known and unknown risks, uncertainties, assumptions and other important factors, many of which are outside Velodyne's control, that could cause actual results or outcomes to differ materially from those discussed in the forward-looking statements. Important factors, among others, that may affect actual results or outcomes include uncertainties regarding government regulation and adoption of lidar, the uncertain impact of the COVID-19 pandemic on Velodyne's and its customers' businesses; Velodyne's ability to manage growth; Velodyne's ability to execute its business plan; uncertainties related to the ability of Velodyne's customers to commercialize their products and the ultimate market acceptance of these products; the rate and degree of market acceptance of Velodyne's products; the success of other competing lidar and sensor-related products and services that exist or may become available; uncertainties related to Velodyne's current litigation and potential litigation involving Velodyne or the validity or enforceability of Velodyne's intellectual property; and general economic and market conditions impacting demand for Velodyne's products and services. For more information about risks and uncertainties associated with Velodyne’s business, please refer to the “Management’s Discussion and Analysis of Financial Condition and Results of Operations” and “Risk Factors” sections of Velodyne’s SEC filings, including, but not limited to, its annual report on Form 10-K and quarterly reports on Form 10-Q. All forward-looking statements in this press release are based on information available to Velodyne as of the date hereof, Velodyne undertakes no obligation to update or revise any forward-looking statements, whether as a result of new information, future events or otherwise, except as required by law.

View source version on businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20220628005246/en/

*Source: AETOSWire

Contacts

Velodyne Investor Relations
InvestorRelations@velodyne.com

Media
Codeword
Liv Allen
velodyne@codewordagency.com